2022.07.15 第７６期 第４四半期達成表彰について
DX事業グループの川内谷です。
７月１３日（水）、朝礼にて表題の四半期達成表彰が行われました。
７６期をもって終了となりますが、私の思いを皆様にも
お伝えしたいと思い投稿しました。
四半期達成表彰とは、７月８月９月の３ヶ月間が弊社第１四半期で、
年間４回、個人毎の売上・粗利目標達成者を表彰する営業マンにとって
モチベーションアップに繋がる表彰制度でした。
ただ、売上・粗利目標を持たない社員もおり、平等性に欠ける面もありましたので
昭和感満載と言われるようになったのかとも思っています。
弊社では、個々に事業計画を立てたり、資質や技量を高める研修や資格取得に
会社が費用負担をしてくれます。スポーツジムも利用出来るし、
通信教育や参考書などの書籍代、試験代も負担してくれます。
やる気があれば、何にでもチャレンジ出来ます。
その理由は、社員のモチベーションアップが業績に反映するものだからと
考えられているからです。
今後は、多様性や平等性に即した評価制度が新たに進む事と期待しつつ、
しみじみともしておりました。・・・